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| 主题:女职工产前工资的核算标准是产前12个自然月工资吗 | |
| 我的个人产前12个月工资高于公司上一年平均工资,所以除了生育津贴部分,产前12个月平均工资-生育津贴的差额需要由公司不足,但公司需要我提供具体女职工产前工资所指是明确产前12个自然月的文件,我想问一下,我个人产前工资高于公司上年平均工资,是不是应该按照我产前12个自然月补足我的差额,咱有明确说明是产前12个月的文件吗?我的电话是155905296192026-04-24 16:27:01 | |
您好,社保局经办养老、失业、工伤保险,此问题非社保业务,请您咨询其他部门。 回复单位:长春市社会保险事业管理局 |
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